Discriminación

Definición de discriminación

La discriminación se define como una acción o comportamiento, en el cual un individuo en pleno uso de sus facultades decide arremeter ya sea de forma verbal o física contra otro individuo por simples convicciones propias, en forma de rechazo hacia el otro individuo en cuestión.

Origen

Se cree que los primeros orígenes de la discriminación ocurrieron en las primeras sociedades estructuradas. En Roma las mujeres solo tenían la tarea de cocinar y lavar los ropajes de su marido, mientras que los niños no podían asistir a ciertos lugares si no pertenecían a una clase social especifica.

En Grecia durante un largo periodo de tiempo los hombres no podían asistir a las escuelas filosóficas si no contaban con al menos un grado de estudio menor, mientras que a las mujeres solo se les permitía prostituirse y las personas con discapacidad eran echadas a las montañas para que se murieran de hambre y no pudieran reproducirse

Historia

Donde realmente se revive el rechazo o la discriminación fue durante la época de las conquistas, en donde los hombres que eran esclavos, estaban forzados a realizar cualquier tarea que se les fuese impuesta, además de no poder pertenecer a ninguna sociedad de blancos, esto por su color de piel el cual los mostraba de origen africano.

A su vez los pueblos autóctonos de la región fueron obligados a unirse solo los estratos de la sociedad que le fueran permitidos durante los tiempos de las colonias, además se les colocaban tareas de teatro en donde debían hacer odas humorísticas a las historias de su conquista, tanto antes de que llegaran como después.

Características

La discriminación presenta muchísimas características, pero son tres las más relevantes:

• Los ataques discriminatorios en un menor grado simplemente son verbales, pero cuando se intensifican pueden llegar a ser físicos e incluso psicológicos.
• La mayor tasa de discriminación se ve a nivel del sistema educativo entre los niños y también entre los adolecentes. Mientras que la segunda tasa más alta de discriminación se ve a nivel laboral con respecto a la mujer.
• Aunque para la mayoría de las personas que discriminan a otras son “simples palabras” o un juego entre ellos, para los que sufren estos ataques terminan siendo algo muy severo.

Clase

En el mundo existen diversos tipos de discriminación, los principales son:

• Discriminación por edad: este tipo de discriminación comprende a todos los rechazos que su fuente de origen es la edad, se ve muy presente sobretodo en la etapa de la niñez y la adolescencia, siempre siendo de los mayores a los menores.
• Discriminación por género: comprende a todos los rechazos que ocurren tanto por ser hombre como por ser mujer. Este se debe gracias a los roles implantados dentro de la sociedad mayormente afectando a la mujer colocándola como un objeto sexual, o también que no puede trabajar, y si trabaja sufre de acoso laboral.
• Por origen étnico: discrimina en función del origen de nacimiento de una persona. Suele ser muy común en los países europeos frente a las personas nacidas en el continente africano; también comprende a las naciones que son xenofóbicas.
• Discriminación por discapacidad: este tipo de discriminación comprende a todos los rechazos que su fuente de origen son sus discapacidades, lo que le genera motivo de burla por parte de los adolecentes quienes consideran que es motivo de burla.
• Por orientación sexual: es aquella que sufren las personas que pertenecen a la sociedad LGBT, por lo general ocurre en los países que no aceptan aun que existe una gran comunidad gay dentro de los mismos, trayendo como consecuencia que sean desplazados por la sociedad.
• Discriminación por especie: aunque suene bastante extraño, los animales también sufren de discriminación, esto sucede por ejemplo en las naciones que se les tienen más aprecio a los gatos que a los perros y viceversa. Incluso esto sucede dentro de una misma especie, cuando se busca más a una raza que a otra.
• Por lateralidad: es aquella en la que personas sufren rechazo por dominar mas su lado izquierdo que el derecho, esto ocurre más que todo nivel cultural en las naciones que creen que la mano izquierda es la del diablo.
• Discriminación por embarazo: este tipo de discriminación comprende a todos los rechazos que sufren las personas cuando se encuentran embarazadas y son rechazadas por sus familiares o amigos al cuestionar o oprimirla por la situación que está pasando.
• Discriminación por creencias religiosas: sufrida por las personas que tienen creencias diferentes a las que se creen mayormente en una nación, por ejemplo el rechazo de los santeros en los países católicos.
• Por personalidad: comprende a todos los rechazos que sufren las personas que tienen una personalidad o forma conductual diferente a la que se suele ver. Esta se ve de igual forma muy presente dentro de la etapa de la adolescencia y la adultez menor ya que algunas personas no tienen el grado de madurez para entender dichas situaciones.

Tipos

Debido a que la discriminación se ha convertido en un problema de talla mundial, los especialistas han estudiado y clasificado en 9 tipos de discriminación:

• La discriminación directa: Se suscita cuando a una persona sencillamente no desea pertenecer a un grupo por meras concepciones personales.
• La discriminación indirecta: Se suscita cuando a una persona sencillamente desea pertenecer a un grupo por meras concepciones personales y estos no le permiten acceder al mismo.
• La discriminación cognitiva: Se suscita cuando a una persona presenta un gran intelecto o coeficiente intelectual por lo que se le rechaza de ciertos grupos que no poseen dicho intelecto.
• La discriminación no cognitiva: Se suscita cuando a una persona no presenta un gran intelecto o coeficiente intelectual por lo que se le rechaza de ciertos grupos.
• La discriminación jerárquica: Se suscita cuando a una persona es desplazada por el hecho de que no se encuentra en una posición mayor dentro de un organigrama.
• La discriminación reflexiva: Se suscita cuando a una persona que es discriminada, también acaba discriminado a otras.
• La discriminación de primer orden: Se suscita cuando a una persona es rechazada por otra institución por razones de creencias.
• La discriminación de segundo orden: Se suscita cuando a una persona discrimina a otra dentro del primer orden por lo que acaba siendo discriminada también por su propia organización.
• La discriminación epistémica: Se suscita cuando a una persona no se le toma en cuenta cierta opinión debido a que no tienen cierto nivel de reconocimiento dentro de una sociedad

Causas

Por lo general la discriminación trae consigo de manera oculta un cierto temor dentro de cada individuo, lo que pertenece a una situación u otra deliberadamente. A su vez, también se debe a una mala formación dentro de los valores en el hogar ya que no se le enseño correctamente que todos los seres humanos se deben respetar.

Existen muchos casos en los que los que discriminan a otro solo no quieren ser vistos como personas débiles ante la sociedad, o también ocurre cuando la persona tiene miedo de ser abandonada por esta nueva que está llegando.

Consecuencias

Si se evalúa a nivel psicológico todas las personas que sufren de un rechazo constante acaban teniendo problemas severos. Por lo general en un principio la persona acaba padeciendo de ansiedad, pero cada vez que la situación se vuelva más constante puede ir sufriendo de trastornos mayores como la depresión o el temor a la sociedad directamente.

Cómo evitar la discriminación

Todas las instituciones deben velar por el bienestar de su sociedad, no solo a nivel académico si no también a nivel de gobierno, ya que todos deben crear planes de inclusión social, apoyo psicológico para las personas que han sufrido de rechazo así como también planes de concientización con el fin de educar o enseñar a la población de todas las edades acerca de estos temas.

Discriminación por país

En la actualidad, países como Argentina en el caso de la discriminación hacia las mujeres está siendo muy fuertemente tratado, ya que si bien es cierto que el rechazo se debe acabar, la manera en la que lo están intentando no es la correcta.

Por su parte, países como México ha implementado medidas muy fuertes para disminuir la discriminación dentro de sus instituciones educativas después de una serie de tragedias que ocurrieron, entre ellas multas a los padres para resarcir los daños psicológicos a los niños.

Ejemplos

En la actualidad diversos medios de comunicación han entendido la fuerte labor que tienen de trabajar para acabar con los temas de discriminación y demás que afecten a la sociedad. Es por ello que canales infantiles como Cartoon Network, han implementado dentro de su parrilla de programación diversos contenidos audio visuales en donde se tratan estos temas con el fin de que los niños los vean, sean formados y tomen conciencia dentro de la sociedad.